Technicien(ne) Forestier(ière)

Pour notre client, le Groupement Forestier de Bellechasse-Lévis, nous sommes à la recherche d'un(e) Technologue Forestier(ière). Sous la supervision du directeur général et en collaboration avec l'équipe en place, le/la Technologue Forestier(ière) effectue différentes tâches telles que : Réaliser divers travaux techniques : Inventaires d’interventions; Prescription sylvicole & rapport d’exécution; Plan d’aménagement forestier & visite-conseil; Délimitation de secteurs d’intervention, bandes de protection, chemin d’accès, sentiers de débardage, etc. Entretenir de bonnes relations avec les propriétaires : Informer les propriétaires des travaux prévus sur leurs propriétés; Informer les propriétaires de l’état d’avancement des travaux; Faire des suivis auprès des propriétaires pour connaître leur niveau de satisfaction; Présenter les plans d’aménagement forestier aux propriétaires et discuter de leurs objectifs; Démarchage & recrutement de nouveaux membres; Ententes de droit de coupe avec les propriétaires. Coordonner et superviser les activités de récolte de bois : Préparer les chantiers de récolte; Superviser les équipes de récolte de bois; Contrôler de la qualité des produits ligneux (qualité, longueurs, diamètre, etc); Assurer le respect des normes et règlements en vigueur; Planifier et coordonner le déneigement, l’entretien et la réparation de chemin; Effectuer divers mesurages, inventaires & paies des entrepreneurs forestiers; Inspecter les machines, procédures de cadenassage et port des EPI (cnesst). Transporter du bois : Organiser et coordonner le transport de bois. Effectuer la mise en marché des bois : Communiquer avec les acheteurs pour le bois de qualité sciage; Communiquer avec les syndicats pour le bois de qualité pâte. Conditions de travail du Technologue Forestier(ière) : Poste permanent à temps pleins 40 h/ semaine avec horaire flexible; Remboursement des frais de déplacement; 4$ par jour pour vêtements de travail extérieur; Vêtements corporatifs fournis; Téléphone cellulaire fourni ou remboursement des frais; REER collectif avec participation de l’employeur; Assurance collective après 3 mois de service; Conciliation travail-famille. DEC en aménagement forestier; Maîtrise des outils géomatiques (QGis, GSF Nav, Garmin) et de l’informatique (Office 365); Avoir une approche client développée afin d’assurer une satisfaction et un service de qualité; Expérience en supervision d’opérations forestières, est un atout, mais bienvenue aux Juniors et finissants; Sens de l’organisation; Leadership, capacité à travailler en équipe; Permis de conduire classe 5 valide; Excellente forme physique.

Location: Sainte-Euphémie, CA

Posted Date: 4/19/2025