Hr Manager (80555)

Siamo alla ricerca di un HR MANAGER per azienda leader specializzata nella progettazione e nella produzione di componenti per il settore idraulico. La persona inserita si occuperà di: Sviluppare, di concerto con i vertici, le politiche relative al personale e assicurarne l’applicazione (welfare, politiche retributive…) Definire le esigenze di sviluppo dell’azienda ed i fabbisogni di nuovo personale Gestire il processo di reclutamento, selezione e fidelizzazione del personale Gestire gli aspetti amministrativi e fiscali legati alle Risorse Umane e garantire la corretta elaborazione dei cedolini (in collaborazione con lo studio paghe) Gestire le eventuali relazioni sindacali Seguire tutte le attività legate ai rinnovi contrattuali Pianificare le attività legate a formazione e sviluppo del personale Gestire gli aspetti disciplinari intervenendo ove necessario Migliorare l’engagement e la soddisfazione del capitale umano Requisiti: Laurea ad indirizzo umanistico e/o economico Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, maturata preferibilmente in contesti produttivi Proattività, ottime doti comunicative, problem solving, affidabilità, determinazione e orientamento al risultato. L’azienda offre: Contratto di assunzione. Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza. Sede di lavoro: Provincia Nord di Brescia (BS) Referente della selezione: dott.ssa Laura Cocca J-18808-Ljbffr

Location: emilia-romagna, IT

Posted Date: 11/26/2024