Superviseur réception/expédition

Supervision Vérifier l’organisation et l’état de fonctionnement des équipements avant le début des opérations; Aviser les employés sur les soins et la préservation à prendre lors de la réception et de l’entreposage ; les méthodes et l’utilisation de l’équipement dans la manipulation, l’entreposage et l’expédition de la marchandise et les problèmes connexes; Attribuer le travail et vérifier le travail pour s’assurer de l’exactitude, la propreté et la conformité aux politiques et aux procédures; Déceler et résoudre les problèmes qui peuvent nuire au bon fonctionnement du département; Voir au stationnement des tracteurs et semi-remorques de l’entreposage des produits à l’extérieur du bâtiment; Inspecter physiquement les entrepôts et les équipements sous sa responsabilité; Voir aux mouvements des transporteurs et à l’entreposage des produits à l’extérieur du bâtiment (remorques réfrigérées); Veillez à ce que toutes les activités de réception et d’entreposage d’emballage et d’expédition ; tel que la vérification de la marchandise qui entre ou qui sort, la manipulation, la disposition et l’entreposage du matériel soient fait selon les politiques et procédures de l’entreprise; Remplacer les employés au besoin. Participation à la planification et à l’organisation de la réception et de l’expédition Faire des recommandations sur l’organisation du travail, le matériel utilisé, les méthodes de travail, la main d’œuvre, etc.; Étudier et standardiser les procédures et les méthodes de travail afin d’améliorer l’efficacité et l’efficience de ses employés; Faire l’inventaire des matériaux et des stocks qui sont mis en circulation ou transférés à l’intérieur de l’établissement et voir au roulement des stocks bruts et finis; et les sécuriser. Gestion des ressources humaines Déterminer l'effectif nécessaire et faire la répartition du personnel en fonction des absences et des compétences; Assigner les employés en travaux légers en respectant les limitations fonctionnelles; Faire des suivis avec les formateurs pour connaître l’état des formations; Communiquer aux employés les informations relatives au bon déroulement des opérations de production; Collaborer avec le service des ressources humaines pour gérer l’assiduité, la discipline et le rendement du personnel; Créer un climat propice à motiver le personnel et à le responsabiliser; Participer à la résolution de problème; Aviser le personnel des rendements attendus; Voir à l’évaluation de rendement de ses employés. Supervision de l’application du programme de gestion de la qualité Responsabiliser les employés face aux critères de qualité; Être responsable du chargement et de la température des remorques selon les normes établies; Collaborer avec le département assurance qualité, concernant le suivi des normes HACCP et SQF. Supporter le département de l’assurance qualité dans l’implantation des standards en respectant les procédures établies en tout temps mais aussi en jouant un rôle de formateur; Application des normes de santé et sécurité au travail (SST) Former les employés aux méthodes sécuritaires de travail; Maintenir des normes sévères de santé et de sécurité et voir à la protection physique de l’entrepôt; Voir aux réparations et aux réquisitions pour le remplacement de l’équipement défectueux; Faire observer les règles de SST; Responsabiliser les employés face aux critères de santé et sécurité au travail; Participer aux enquêtes sur les accidents de travail et compléter les rapports d’accidents; Fonctions en collaboration ou en consultation Consulter le directeur de production pour toute question relative à la production ; Alimente la salle de coupe en fonction de la capacité de production; Consulter les autres superviseurs afin de coordonner les activités de l’entrepôt avec les activités des autres départements; Corriger les plaintes et les erreurs; Informer le département des ventes des produits en inventaires qui avancent en Age; Consulter le département de l’assurance qualité, pour toute information, mise à jour et respect de la norme HACCP et SQF; Consulter le département des ressources humaines pour toute information quant à l’application et à l’interprétation de la convention collective et des normes de santé et de sécurité au travail; Collaborer avec le département de la maintenance pour l’identification de tous les bris mécanique, machine, équipements de production et autres matériels; Transmettre à son supérieur toutes informations pouvant avoir un impact sur l’entreprise. Formations et qualifications requises Expérience dans le domaine de la viande, agroalimentaire Expériences équivalentes Formation / Expérience en gestion d’inventaire, de personnel et en logistique Qualités requises Pédagogie pour former les employés sur les machines et transmettre un savoir. Sens du travail en équipe et aptitudes relationnelles pour gérer les relations avec les acteurs internes et externes de l’entreprise. Capacité à animer et unir des équipes autour des objectifs de production. Aptitude à déléguer. Capacité d’adaptation, ouverture d’esprit et capacité à communiquer avec différentes équipes (du dirigeant à l’employé). Pragmatisme, capacités d’organisation, de méthode et de planification, pour gérer la fabrication au quotidien. Bon esprit de synthèse pour effectuer des rapports ou résoudre rapidement des problèmes. Grande réactivité pour résoudre rapidement des problèmes et sens de l’anticipation pour parer aux incidents ou dysfonctionnements (pannes…). Sang-froid et capacité à travailler dans l’urgence Particularité du poste Poste permanent à temps plein (45) heures par semaine ; Travail en milieu humide et froid (moyenne 4 degrés) ; L'activité implique le port de charges (plus de 20 kg) et peut s'effectuer en zone frigorifique. Poste de soir, sur semaine. Peut être appelé à faire un horaire différent au besoin ; Salaire sur une base annuelle. Compétences requises : Contrôler Gérer la santé sécurité au travail Superviser Assurer le rendement Gérer les priorités Résolution de problèmes Polyvalence Coaching Adaptable Communication efficace Informer Diriger Mobiliser

Location: Saint-Cleophas-de-Brandon, CA

Posted Date: 11/24/2024