Senior Lean Management Coach (m/w/d)

Möchtest du die operative Exzellenz in unserer Logistikzentrale Herdern, Stadt Zürich, vorantreiben? Bist du bereit, deine Expertise im Lean Management einzubringen, um unsere Organisation weiterzuentwickeln und nachhaltige Effizienzsteigerungen zu erzielen? Dann bist du bei uns genau richtig Was du bewegst Fachliche Leitung der Lean Transformation in der Logistikzentrale Herdern Einführung und Weiterentwicklung von Lean Methoden (z.B. Shopfloor Management, Zielkaskadierung) Training und Coaching von Teams und Abteilungen in der Anwendung der Lean Methoden Leitung von Verbesserungsprojekten zur Verschwendungsreduktion (z.B. mittels Prozess- und Potenzialanalysen) Planung und Umsetzung von Kommunikationsmassnahmen entlang der Lean Transformationen Enge Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden zur Unterstützung im Veränderungsprozess Identifizierung von Handlungsfeldern für Verbesserungen und Ableitung von Massnahmen Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) oder Ausbildung im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld Berufserfahrung: mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im Lean Management, in einer Produktions- oder Logistikumgebung Erfahrung in der Projektleitung und im Umgang mit Stakeholdern auf verschiedenen Unternehmensstufen Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Lean-Methoden und -Prinzipien Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungsstärke Gute laterale Führungs- und Sozialkompetenz Hohe Eigeninitiative sowie eine proaktive und systematische Arbeitsweise Teamgeist und die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu befähigen Deutsch (verhandlungssicher) Was wir dir bieten Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss» Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 350.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Verpflegung: Vergünstigung im Personalrestaurant Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr Mitarbeiterangebote: Es warten viele weitere Vergünstigungen bei Migros- und Partnerbetrieben auf dich Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, Jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Bewerbungsunterlagen einreichen Vorselektion durch externen Partner Gespräch mit HR & Fachabteilung Fachgespräch mit Case-Präsentation Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Kontakt Frau Laila Ulmann Leiterin HR Marketing & Rekrutierung rekrutierunggmz.migros.ch 41585615671 Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen

Location: Zürich, CH

Posted Date: 10/6/2024